Автор Тема: Необычные требования швейцарского посольства  (Прочитано 1491 раз)

0 Користувачів і 1 Гість переглядають цю тему.

Оффлайн Nikki

  • Администратор
  • Повідомлень: 21044
  • Поблагодарили: 983 раз(а)
  • Репутація: +163/-0
  • Iм'я: Миколай Анатолійович
  • Звідки Ви: Україна, Дніпро
  • Яка у Вас техніка: Mitsubishi Pajero WagonII, Скіф М2, АП-1
Необычные требования, выдвинутые швейцарским посольством, ставят украинских граждан перед нелегким выбором. Украинцы, которые хотят получить визу, должны предоставить …оригинал трудовой книжки. И все бы ничего, но только для этого придется нарушить закон, а с ним, как известно, шутить нельзя. Информация с требованиями размещена на сайте посольства, и эти «специфические» требования вызывают возмущение у членов общественной инициативы «Европа без барьеров».  Согласно законодательству Украины, трудовая книжка является документом строгой отчетности и должна храниться на предприятии. Выдавать ее разрешается на руки работнику только при увольнении. Нарушение этого положения может привести к тому, что по отношению к должностным лицам предприятия, выдавшего документ на руки, могут быть применены дисциплинарные взыскания или иные виды ответственности. Поэтому у желающих получить швейцарскую визу шансы на ее получение сводятся к нулю. Едва ли работнику кадрового отдела захочется идти на правонарушение, а само требование наглядно демонстрирует тот факт, что украинцам становится все труднее получить визу в Европу. Остается ждать разъяснений: как украинскому туристу получить визу в Швейцарию, не нарушая закона собственной страны?

По материалам ТУРПОРТАЛ.com.ua
Не витрачайте свого часу на пояснення: люди чують лише те, що хочуть почути. @ Пауло Коельо
 

 


SimplePortal 2.3.3 © 2008-2010, SimplePortal